Юридически грамотный Трудовой договор (Employment Contract) по английскому праву, составленный профессиональными юристами.
 
Если Вам нужно оформить на работу сотрудника в иностранную компанию или иностранца, проживающего за рубежом, этот документ позволит надёжно защитить интересы Вашей компании.
 
В документе подробно прописаны разделы, касающиеся режима рабочего времени, праздников, выплат бонусов и премий, нахождения сотрудника на больничном, иммиграционного статуса и др.
 
На случай неожиданностей при найме нового сотрудника, договор предусматривает 3-месячный испытательный срок (Probationary Period).
 
В качестве бесплатного бонуса, документ содержит 2 приложения: Ownership of Rights (Интеллектуальная собственность) и Post-termination Restrictions (Обязательства сотрудника после увольнения), которые позволят грамотно защитить Ваши интересы в случае расставания с неподошедшим кандидатом.
 
Если Вы ищете грамотный трудовой договор на английском, наша форма позволит Вам быстро нанять сотрудника  в команду, сэкономив при этом массу времени.